职场“趋利避害”：如何在利益与权力的博弈中生存

职场是一个充满名利场，只有懂得‘趋利避害’，才能够在‘趋利’的同时，避开‘害’。在职场中，无论你是新人、普通员工，还是在职场上有了一定地位的老员工，都要学会‘趋利避害’，懂得‘趋利’并不代表让你变得圆滑世故，而是应该学会在利益与权力的博弈中做出最佳选择。以下是一些实现‘趋利避害’的方法：

熟练掌握技能

在职场中，很多时候，会让新人接触到未知领域，不会轻松而又充满挑战。只有你能够熟练运用技能去独立完成工作，遇到困难时才能够顺利通关。如果你还是习惯听上司的安排，去处理事情，那么只能让你感觉到上司的压力。你不会感觉得到你的努力，因为上司的权力不能随便的传导新人，哪怕你是为公司创造了较高价值的人。而你要做到的，就是尽快熟悉并掌握技能，不断强化这方面的能力，才能够让自己少一些痛苦，让你能够一路畅通。

注意观察上司的言行举止

职场中有些时候，很可能是与你共事的上司对你并非关爱有加，而是充满着各种不公不允许你获得机会。别觉得与你共事过，就是信任你，就是支持你，要知道，就在一起工作2年而且还是你上司给你提拔的人，都有自己的想法与打算，不必太紧张与担忧。因此，要注意观察上司的言行举止，了解他们的想法和意图，以便更好地应对职场上的挑战。

建立良好的人际关系

在职场中，建立良好的人际关系是非常重要的。通过与同事和上司建立良好的关系，可以获得更多的机会和资源，同时也可以在职场中得到更多的支持和帮助。要注意在与同事和上司交往时，要尊重对方的意见和想法，不要过于强势和自我中心，这样才能够建立良好的人际关系。

学会沟通和协商

在职场中，沟通和协商是非常重要的。通过与同事和上司进行有效的沟通和协商，可以更好地解决问题和取得更好的成果。要注意在沟通和协商时，要注重语言的表达和沟通的技巧，以便更好地达成共识和协议。

不要过于在意得失

在职场中，很多人会因为过于在意得失而放弃一些机会和挑战。要知道，在职场中，得失是很难完全避免的，只有学会接受和处理得失，才能够更好地在职场中生存和发展。因此，不要过于在意得失，要学会看到问题的全貌和长远利益，以便更好地做出决策和行动。

总之，在职场中实现‘趋利避害’，需要我们具备一定的情商和技能。通过熟练掌握技能、注意观察上司的言行举止、建立良好的人际关系、学会沟通和协商、不要过于在意得失等方法，我们可以更好地在职场中生存和发展，实现自己的职业目标。