编写一篇制度题目为：安全支持工作问责管理规范

安全支持工作问责管理规范

第一条：引言

为了保障公司的安全，规范安全支持工作的执行以及加强对工作人员的问责，特制定本规范。

第二条：适用范围

本规范适用于所有从事安全支持工作的员工，包括但不限于安全管理员、安全专家、安全工程师等。

第三条：问责标准

安全支持工作的执行应符合公司制定的安全方针、安全标准和安全管理制度。如有安全事件发生，工作人员应当及时采取措施，保障公司的信息安全和资产安全。

第四条：问责程序

安全支持工作发生问题时，应当及时向上级汇报，并配合上级进行调查和处理。如有违反公司安全管理规定，应当按照公司规定进行处理，包括但不限于警告、记过、降职、解聘等。

第五条：问责监督

公司应当建立健全的安全管理机制，对安全支持工作进行监督和检查。同时，应当建立安全事件追溯机制，及时发现和排查安全隐患，避免后果扩大。

第六条：问责记录

公司应当建立健全的问责记录制度，对安全支持工作的执行情况进行记录和归档。以备日后需要查阅和参考。

第七条：附则

本规范自发布之日起生效。公司应当对全体员工进行宣传和培训，确保员工理解并遵守本规范。如有需要，公司可根据实际情况进行修订和补充