虽然计件工资制度是以工人完成的数量为基础进行计算工资的,但是提高工人工作量可能会对工人产生一定的压力和负担。因此,提高工人工作量必须在保证工人健康和安全的前提下进行,并且应该尊重工人的权利和利益。如果提高工人工作量导致工人无法合理完成工作,那么这种行为就是不合理和不负责任的。

为什么提高工人工作量 计件工资不是工人自己决定吗

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