“零工经济下对企业的薪酬竞争更加激烈”有相关报道或文献吗

有相关报道和文献支持这一说法。以下是一些例子：

1. 2019年《经济学人》报道指出，在零工经济中，企业需要在薪酬上更具竞争力，以吸引和保留高质量的工人。

2. 2018年汇丰银行发布的报告中指出，随着零工经济的兴起，企业需要更具吸引力的薪酬和福利，以吸引和留住有才华的工人，这将使薪酬竞争更加激烈。

3. 2017年哈佛商业评论的文章指出，零工经济中的企业需要更加灵活和创新的薪酬和福利方案，以吸引和留住高质量的工人，这将使企业之间的薪酬竞争更加激烈。

综上所述，零工经济下企业的薪酬竞争确实更加激烈。