经常性纪律教育来源解析：党委政府、监察机构等

经常性纪律教育的来源主要有以下几个：

党委政府：党委政府是全面负责本地区的政治工作和管理工作的机构，是纪律教育的主要来源之一。党委政府将纪律教育纳入日常管理工作，通过发布政策、通知、公告等形式，向全体干部职工宣传纪律要求，加强纪律执行力度。
监察机构：监察机构是负责监督全体公职人员行为的机构，是纪律教育的重要来源之一。监察机构通过对公职人员的监察、调查、审查等方式，加强纪律监督，对违反纪律的行为进行处理，起到警示作用。
组织部门：组织部门是负责人事管理和组织工作的机构，也是纪律教育的重要来源之一。组织部门通过选拔任用、考核评价、培训教育等方式，规范干部职工的行为，提高纪律意识和执行力度。
学校教育机构：学校教育机构是负责学生教育和管理的机构，也是纪律教育的重要来源之一。学校通过教育课程、学校纪律规定、班级管理等方式，规范学生的行为，增强纪律意识和执行力度。
基层单位：基层单位是纪律教育的直接执行者，也是纪律教育的重要来源之一。基层单位通过加强内部管理、制定纪律规定、开展纪律教育活动等方式，规范干部职工的行为，增强纪律意识和执行力度。