6 位领导，5 杯水如何分配？

如果只有 5 杯水需要分给 6 位领导，那么无法完全满足每个领导的需求。您可以考虑以下几种方式来解决这个问题：

1. 均分法：将 5 杯水平均分给 6 位领导。每个领导可以得到 5/6 杯水。尽管每个领导无法获得完整的一杯水，但可以尽量平均分配。

2. 轮流法：按照轮流的顺序，每次给一位领导分配一杯水，直到分完为止。这意味着每个领导将得到约 5/6 杯水，而最后一个领导将得到约 1/6 杯水。

3. 评估需求法：了解每个领导对水的需求程度，然后根据需求分配水。根据需求的不同，可以进行不均等的分配。例如，如果某个领导对水的需求更大，可以分配更多的水给他。

4. 寻求其他资源：除了水之外，可以考虑提供其他替代的饮品或解渴的物品，以满足所有领导的需求。

无论采取哪种分配方式，都应该与领导们进行沟通，并尽量达到公平和合理的分配。