中国最低工资标准是多少？法律规定及北京市举例

根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十一条规定，用人单位应当按照国家规定的最低工资标准支付劳动者的劳动报酬。具体最低工资标准由各省份、自治区、直辖市根据当地实际情况制定并公布。

以北京市为例，根据《北京市最低工资规定》，自2019年4月1日起，北京市最低工资标准为2200元/月。因此，用人单位在北京市应当按照每月不低于2200元的标准支付劳动者的劳动报酬。

需要注意的是，不同地区的最低工资标准可能会有所不同，用人单位应当按照当地规定的最低工资标准支付劳动者的劳动报酬，否则将面临法律责任。