疫情风险与企业战略变革：主效应、中介效应和调节效应

本文通过年报文本分析探讨了疫情风险对企业战略变革的影响。研究发现，地区疫情风险越高，企业越倾向于进行战略变革，这是'主效应'。'主效应'的形成是由于地区疫情风险的高会导致管理层悲观，从而更容易采取企业战略变革的措施。'中介效应'则表明，不同类型企业受到疫情影响的程度不同，国有企业的'效果'不如民营企业明显。'调节效应'则是在不同的情况下，疫情对企业战略变革的影响会有所不同，如年度收入波动越大，高管年报言论越正面，研发投入越大，财务风险越低等，都会导致企业战略变革的效果更加明显。