编号:___________

甲方(用人单位):

乙方(劳务派遣单位):

丙方(劳务派遣人员):

根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律、法规的规定,甲乙双方经友好协商,就甲方委托乙方派遣丙方劳务人员在甲方单位从事劳务工作事宜达成一致协议,并签订本劳务合同。

第一条 劳务派遣事宜

1.1 乙方派遣丙方在甲方单位从事'____(具体岗位)'工作。

1.2 丙方在甲方单位的劳务派遣期限为'(期限)',自'(开始日期)'至'____(结束日期)'。

第二条 劳务派遣费用

2.1 乙方应按甲方实际使用丙方劳务派遣人员的工作时间,每月向甲方支付丙方劳务派遣费用'____(金额)'元(大写:____元),并于每月____日前付清实际发生的上月费用。

2.2 甲方应按照国家规定及本劳务合同约定,负责丙方劳务派遣期间所发生的各项社会保险费用,乙方负责丙方劳务派遣期间所发生的其他费用。

第三条 劳务派遣人员的工作条件及福利

3.1 乙方应按照甲方的要求,为丙方劳务派遣人员提供相应的劳动保护用品(如甲方有规定的),并保证丙方劳务派遣人员的劳动条件和安全保障措施。

3.2 乙方应按照甲方的要求,为丙方劳务派遣人员提供必要的培训。

3.3 甲方应按照国家规定及本劳务合同约定,为丙方劳务派遣人员提供必要的劳动保护,并支付丙方劳务派遣人员的工资和社会保险费用。

第四条 丙方在甲方单位的劳动关系

4.1 丙方在甲方单位的劳动关系受《中华人民共和国劳动法》和本劳务合同的约束。

4.2 丙方在甲方单位的劳动关系与乙方无关。

4.3 丙方在甲方单位的工资标准及福利政策受甲方单位规定的管理规定和有关法律、法规的约束。

第五条 劳务派遣期间的责任

5.1 甲方应对丙方劳务派遣人员在甲方单位从事的劳务派遣工作负责,对其在甲方单位劳务派遣期间的表现负有直接责任。

5.2 乙方应负责丙方劳务派遣人员的收入管理、社会保险投保和统计、劳务派遣费用的结算等工作。

第六条 违约责任

6.1 任何一方违反本劳务合同的约定,均应承担违约责任,按照相关法律规定承担法律责任。

第七条 争议的解决

7.1 本劳务合同发生争议时,应由甲乙双方友好协商解决。

7.2 如协商不成,任何一方均有权向甲方所在地有管辖权的人民法院起诉。

第八条 附则

本合同自甲乙双方签字或盖章之日起生效。

甲方(盖章):

乙方(盖章):

丙方(签字):


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