领导不解决问题怎么办？

这种情况下，您可以考虑以下几个方案：

1. 再次跟领导沟通，表达您的想法和看法，强调您的问题需要得到解决。同时，您也可以询问领导是否有什么困难或者疑虑，看看能否协商解决。

2. 如果领导仍然不愿意解决您提出的问题，您可以考虑向更高层领导反映情况，让他们介入解决。但是在这个过程中，您需要注意自己的言辞和态度，避免给人留下过于激进的印象。

3. 如果以上两种方案都无法解决问题，您可以考虑寻找其他途径，比如向公司的人力资源部门反映情况，或者寻求法律援助等。

无论采取哪种方案，都需要注意自己的行为举止，避免过度情绪化，以免影响自己的形象和职业发展。