本章主要针对基于协同过滤的职业推荐系统进行了可行性分析,包括发展可行性、操作可行性、经济可行性、硬件可行性和软件可行性五个方面。其中,发展可行性主要考虑市场需求和竞争情况,操作可行性主要考虑用户体验和系统稳定性,经济可行性主要考虑投资回报和成本效益,硬件可行性主要考虑硬件设备的可用性和扩展性,软件可行性主要考虑软件技术的可行性和可扩展性。通过对这些方面进行综合分析,可以评估该职业推荐系统的可行性,并为后续的开发和实施提供指导和支持。

基于协同过滤的职业推荐系统可行性分析

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