战略性培训计划是根据公司什么样的战略目标而设立的

战略性培训计划是根据公司的战略目标而设立的。战略目标是指公司长期发展的目标和方向，包括市场占有率的提高、产品创新、成本控制等方面的目标。战略性培训计划旨在通过培养和提升员工的能力和技能，以支持公司实现其战略目标。例如，如果公司的战略目标是扩大市场份额，战略性培训计划可能会重点培养销售团队的市场开拓能力和客户服务技巧；如果公司的战略目标是提高产品创新能力，战略性培训计划可能会注重培养研发团队的创新思维和技术能力。通过与公司战略目标的紧密对接，战略性培训计划可以更好地满足组织的需求，提高员工的绩效和竞争力。