,这给企业的数字化转型和升级带来了巨大的挑战。随着互联网技术的不断发展,企业数字化转型已经成为大势所趋,但是数字化人才的短缺却成为制约企业发展的重要因素。企业需要加大对数字化人才的培养和引进力度,提高数字化人才的素质和能力,才能适应数字化时代的发展需要,保持企业竞争力和市场地位的稳固。

请续写这句话各业务专业生产任务繁重。数字化人才队伍缺乏

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