因为欠薪而离职离职后又失业很久应不应该回去欠薪的公司

回去欠薪的公司是个人的选择，但需要权衡一些因素。

首先，如果您回去欠薪的公司，是否能确保薪资问题得到解决？如果公司已经承诺解决欠薪问题，并且您相信他们会兑现承诺，那么回去可能是一个选择。

其次，您需要考虑回去后的工作环境和职业发展。如果您认为公司的工作环境和发展机会仍然适合您，回去可能是一个合理的选择。然而，如果您觉得公司的管理问题仍然存在，或者没有足够的职业发展机会，那么考虑其他工作机会可能更明智。

另外，回去欠薪的公司也可能对您的职业形象产生一定影响。在未来找工作时，其他潜在雇主可能会关注您的离职原因和选择回去的动机。因此，要权衡回去的决定是否会对您的职业前景产生负面影响。

最后，如果您决定回去，建议在与公司重新签订雇佣合同之前，确保解决欠薪问题，并明确薪资待遇和其他细节。同时，也可以考虑与劳动监察部门或法律机构咨询，了解您的权益和维权途径。

总的来说，回去欠薪的公司是个人的选择，需要综合考虑各种因素，并确保自身权益得到保障。