集体抗议以后领导没有好好反省反而各种小动作怎么办

如果领导没有好好反省，反而采取各种小动作，可以考虑以下几个方案：

1. 继续集体抗议并寻求更高层次的支持。如果领导不愿意认错，那么可以通过向更高层次的领导或者相关机构投诉，来寻求更高层次的支持和关注。

2. 组织员工进行内部调查。如果领导没有好好反省，那么可以考虑组织员工进行内部调查，查明问题的根源和责任人，并向领导提出建议和改进措施。

3. 寻求法律援助。如果领导的小动作触犯了法律，那么可以考虑寻求法律援助，通过法律手段来维护员工的权益。

4. 选择离开。如果领导的行为令人无法忍受，那么可以选择离开这个组织或公司，寻找更好的工作机会。