对下述内容进行降重处理:另外企业没有建立必要的人才储备信息库一旦出现企业内部岗位空缺需紧急补位招聘时
,往往需要从零开始寻找合适人选,浪费了时间和成本。因此,建立人才储备信息库对于企业的长远发展至关重要。
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,往往需要从零开始寻找合适人选,浪费了时间和成本。因此,建立人才储备信息库对于企业的长远发展至关重要。
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