如何给领导送5万现金，

从感性和理性两个维度来回答这个问题。

感性维度：

1. 礼节问题：如果你觉得你对领导的表现很满意，那么送一份礼物是很合适的。因此，如果你想要送5万现金给领导，你需要考虑礼物的选择和送礼的场合。在这种情况下，你需要确保礼物不超过5万元，不要让领导觉得你的礼物过于昂贵或贪心。
2. 表达感激：送礼物的主要目的是表达感激之情。因此，你需要确保礼物的选择和送礼的方式表达出你的感激之情。你可以写一封感谢信或者在礼物上附上一张贺卡，表达你对领导的感激之情。
3. 避免误解：你需要确保你的礼物不会被别人误解为贿赂或者其他不当行为。因此，在送礼前请了解公司的礼品规定，确保你的礼物符合公司规定。

理性维度：

1. 合法性问题：在送钱之前，请确保你的资金来源合法。如果你的资金来源不合法，你送的礼物就可能被视为贿赂，从而引起法律问题。
2. 公司规定问题：在送礼物之前，请确保你了解公司的礼品规定。不同公司对礼品的接收和送礼的方式有不同的规定和标准，你需要遵守公司的规定，确保你的礼物不会受到质疑或批评。
3. 商业利益问题：在送礼物之前，请考虑你的商业利益。如果你的礼物给领导带来了商业利益，那么你送礼的行为就可能被视为贿赂。因此，在送礼之前，请考虑你的动机和目的，确保你不会给自己和公司带来负面影响。

综上所述，如果你想要送5万现金给领导，你需要在礼物选择、送礼方式、礼品金额、资金来源、公司规定和商业利益等方面进行充分的考虑和评估，确保你的礼物不会受到质疑或批评。