论点1: 公务员需要在短期内完成多项任务。公务员的工作通常涉及到处理各种各样的问题和任务,这需要他们具备一年内完成多项工作的'冲劲'。他们需要在有限的时间内处理各种紧急情况、回复公众的咨询、协调各个部门的合作等。只有具备'冲劲',才能在短期内高效地完成这些任务。

论点2: 公务员需要具备长期持续的工作能力。与短期内完成多项任务相对应的是,公务员也需要有几年做好一项工作的'韧劲'。有些工作需要长期投入和持续努力,例如推进政策改革、开展社会服务项目、推动基础设施建设等。只有具备'韧劲',才能坚持不懈地完成这些需要较长时间的任务。

论点3: 公务员需要平衡'冲劲'和'韧劲'。公务员的工作既需要短期内完成多项任务的'冲劲',又需要几年做好一项工作的'韧劲'。他们需要在面对紧急任务时能够迅速行动,同时也需要在长期工作中保持持续的动力与耐心。平衡'冲劲'和'韧劲'可以使公务员在工作中既能高效应对各项任务,又能坚持并取得长期目标的成果。

公务员的双重能力:冲劲与韧劲

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