这个情况下,你需要考虑清楚这个人的工作表现和态度是否还能够满足你的需求。如果她的工作表现不错,态度也好,那么可以考虑继续留用她,并与她好好沟通,让她了解你对她保险扣款的要求。

如果她的工作表现不佳或者态度不好,你可以考虑寻找其他合适的人选来替代她。无论如何,你需要和她谈话,解决这个保险扣款的问题,以免对你和她产生不必要的麻烦。

我去年招了一个财务就是内账的开票什么的是我小区以前认识的但不熟。应该是七几年的女儿上大学的那种。我叫她来呢想着省一点钱也想着同小区嘛好一点。当时谈的是5千一个月双休我们都是单休的为了少一点工资就给她双休社保只后二档的 如果买一档我也只交二档的钱多的从工资里面扣。结果她做了这么久我才发现她保险买的是一档但是没有按我说的扣就是说她每个月多收了450块钱的样子。我也才上个月才知道这个事都大半年了这个人我

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