如果领导摸你腿是非法的性骚扰行为,你应该采取以下措施:

  1. 勇敢地说“不”,让他知道你不喜欢他的行为。

  2. 尽快离开现场,避免与他单独相处。

  3. 如果你感到受到了伤害,可以向公司的人力资源部门或其他高层领导报告此事。

  4. 如果你要采取法律行动,可以向警方报案,或向律师寻求帮助。

无论采取哪种措施,都要保持冷静,理性地对待这个问题。


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