关于工号体系要强调 B工号是临时工号不长期保留 A工号才是长期工号终身保留 以后把B工号直接叫成临时工号强化a工号的位置让大家有荣誉感争取早日转成A工号

同时，公司应该明确规定B工号的使用范围和期限，避免出现滥用或过期不清的情况。对于临时工号的员工，公司应该给予适当的培训和支持，帮助他们尽快适应工作环境，提高工作效率，争取尽快转成A工号。

对于A工号的员工，公司应该给予更多的关注和支持，包括职业发展、培训提升、福利待遇等方面，激发他们的工作热情和创造力，提高公司整体的业务水平和绩效表现。

总之，公司要注重工号体系的管理和维护，建立健全的工号管理制度，让员工有清晰的身份认同和职业发展路线，为公司的发展壮大打下坚实的基础。