盈余管理的弊端

不利于企业长期发展：过度的盈余管理可能会导致企业短期获利，但长期来看会影响企业的发展。因为企业过度追求盈利，可能会忽视了一些重要的投资机会和战略决策，导致企业无法持续发展。

增加财务风险：企业过度追求盈利，可能会采取一些高风险的投资或财务活动，导致企业财务风险加大，进而影响企业的稳健性和信誉度。

损害企业形象：过度的盈余管理可能会被视为不诚信的行为，损害企业的形象和信誉度。这种行为可能会导致投资者的失去信任，进而影响企业的市场地位和竞争力。

吸引监管部门的注意力：企业过度追求盈利，可能会采用一些不合规的财务手段，吸引监管部门的注意力，引发调查和处罚。这种行为不仅会影响企业的财务状况，还会影响企业的声誉和形象。

影响员工福利：过度的盈余管理可能会导致企业缩减员工福利或裁员，进而影响员工的工作积极性和工作满意度。这种行为可能会导致企业人才流失，进而影响企业的发展和竞争力。