敬业尽职，树立勤政务实形象：职业人士的必备素养

敬业尽职和树立勤政务实形象是公务员、企事业单位员工等职业人士应该具备的基本素养和职业道德。它们是职业人士从事工作的基本要求，也是提高工作效率、推动组织发展的重要保障。

首先，敬业尽职意味着对工作的高度责任感和使命感。敬业是指对工作充满热爱和投入，不论是高级领导还是基层员工，都应该以积极的态度对待自己的工作。尽职是指完成工作任务时，认真细致、尽心尽力，不推诿、不拖延，对工作负责到底。只有具备敬业和尽职的精神，才能够在工作中全力以赴、追求卓越，不断提升自己的专业能力和素质水平。

其次，树立勤政务实形象是对职业人士的行为要求和职业道德规范。勤政是指勤奋工作、不懈努力，积极主动地为民众服务。勤政体现了公务员、企事业单位员工对职责的认同和责任心的体现。务实是指注重实际效果、追求实际成效，不做空洞的宣传口号，而是真正为人民群众解决问题、改善生活。务实的态度能够使职业人士更加脚踏实地、真实可信地履行自己的职责。

要实现敬业尽职、树立勤政务实形象，职业人士需要具备以下几个方面的能力和品质：

专业知识和技能：具备扎实的专业知识和技能，能够熟练掌握相关工作的操作方法和技巧，以提高工作效率和质量。
严谨细致的工作态度：对待工作要认真负责，细致入微，不马虎应付，保证工作的准确性和完整性。
主动性和创造性：具备主动思考和解决问题的能力，积极主动地提出建议和改进措施，为工作带来创新和进步。
诚信和廉洁：遵守职业道德规范，保持诚信和廉洁的行为，做到公私分明，不以权谋私，不贪污受贿，树立良好的社会形象。
团队合作精神：愿意与他人合作，尊重他人意见，积极协作，共同完成工作任务，形成良好的工作氛围和团队效能。

总之，敬业尽职和树立勤政务实形象是职业人士必须具备的基本素养和职业道德。只有通过不断提升自己的专业能力和修养水平，树立起良好的职业形象，才能够更好地履行自己的职责，为社会发展做出积极的贡献。