科技小院人才队伍发展状况调查的主要考核指标

人才数量：包括团队成员数量、学历层次、专业背景、工作经验等方面的人才数量。

人才结构：包括团队成员构成、职务层次、技术水平、专业能力等方面的人才结构。

人才流动：包括人员流失率、人才留存率、人才引进率等方面的人才流动情况。

人才培养：包括培训计划、培训效果、培养计划等方面的人才培养情况。

人才激励：包括薪酬福利、晋升机制、奖励制度等方面的人才激励措施。

人才创新：包括团队成员的创新能力、创新意识、创新成果等方面的人才创新情况。

绩效评估：包括团队绩效评估、个人绩效评估等方面的绩效评估情况。

团队文化：包括团队文化建设、团队氛围、团队合作等方面的团队文化情况。