表3-2绩效考核结果的满意度调查结果绩效考核结果 所占的比例 建议非常满意 1352 无比较满意 2261 引入更加客观的绩效考核指标一般 1531 提高绩效考核的透明度和公正性不太满意 3655 加强绩效考核的沟通和反馈机制非常不满意 1201 加强对员工的绩效考核培训和指导用文字描述上述表格。

表格展示了对绩效考核结果的满意度调查结果。调查结果显示，只有13.52%的员工对绩效考核结果非常满意，而36.55%的员工不太满意甚至非常不满意。建议方面，有22.61%的员工建议引入更加客观的绩效考核指标，15.31%的员工建议提高绩效考核的透明度和公正性，而36.55%的员工建议加强绩效考核的沟通和反馈机制，12.01%的员工建议加强对员工的绩效考核培训和指导。这些建议都是为了提高绩效考核的效果和员工满意度。